Cabinet d'Executive Search et de Coaching Managérial
OREANCE est un cabinet spécialisé dans le recrutement de cadres dirigeants et le coaching managérial, au service des entreprises nationales et internationales. Depuis Paris et Lyon, nous intervenons sur l’ensemble du territoire français pour accompagner vos enjeux humains et stratégiques.
+25 ans
D'expérience
97%
Clients satisfaits
Le cabinet
Identifier les talents qui font la différence. Développer les leaders qui font avancer l'entreprise.
Le capital humain au cœur de votre stratégie
Recruter un dirigeant ou accompagner un manager dans son développement ne s’improvise pas. C’est un investissement humain et stratégique qui engage l’avenir de votre organisation.
OREANCE conjugue expertise du recrutement par approche directe, maîtrise des dynamiques managériales et profonde connaissance des environnements d’entreprise pour vous apporter des réponses concrètes, durables et sur mesure.
Nos consultants seniors vous accompagnent à chaque étape : de la définition du profil à l’intégration du candidat, du diagnostic de posture au déploiement d’un plan de progression personnalisé.
Services
Recruter les meilleurs. Les aider à exceller.
Executive Search
Recrutement de cadres et dirigeants
Identifier le bon profil ne suffit pas — encore faut-il savoir l’attirer. Par approche directe ou annonce dédiée, nous recrutons les dirigeants et cadres de haut niveau qui feront la différence dans votre organisation.
- Approche directe & diffusion ciblée
- Évaluation comportementale et short list confidentielle
- Suivi de l'intégration pendant la période d'essai
Coaching Managérial
Révéler le potentiel de vos leaders
Manager et diriger s’apprennent, se travaillent, se perfectionnent. Nos programmes de coaching sur mesure accompagnent dirigeants et managers dans la durée — de la prise de poste au déploiement d’un leadership affirmé.
- Coaching de dirigeants et de managers
- Leadership, communication, conduite du changement
- Programmes personnalisés de 4 à 8 mois
POURQUOI NOUS CHOISIR
Une approche qui fait la différence
Ce qui distingue OREANCE, c’est la complémentarité naturelle entre nos deux expertises. Parce que recruter un talent et l’aider à s’épanouir dans ses fonctions sont deux faces d’un même engagement, nous pensons chaque mission dans sa globalité.
Dimension internationale
Un réseau de partenaires pour vos missions transfrontalières
Engagement dans la durée
Un suivi personnalisé à chaque étape, de A à Z
Double expertise
Recrutement et coaching réunis au sein d'un même cabinet
Consultants seniors
Spécialistes des profils de direction et de management
Vision humaine et stratégique
Le capital humain au cœur de chaque mission
Présence nationale
Basés à Paris et Lyon, nous intervenons partout en France
PROJETS
Quelques missions récentes
Directeur Général Adjoint
Industrie Chimie fine, Hambourg
Recrutement par approche directe d’un profil international, renforcé par un suivi individuel post-intégration.
Directeur de Département R&D
Industrie Pharmaceutique, Île-de-France
Programme de coaching de leadership et de gestion du temps, sur 6 mois.
Directeur d'Usine
Industrie Métallurgique, Île-de-France
Recrutement par approche directe d’un profil opérationnel senior.
Vice-Président
Systèmes d'Information, Île-de-France
Mission combinée : recrutement par approche directe et coaching de positionnement managérial.
À PROPOS
Un cabinet fondé sur l'écoute et l'exigence
OREANCE a été fondé par Harry Abisur, consultant senior et coach certifié, fort d’une expérience de terrain auprès de dirigeants et de managers dans des environnements exigeants et en transformation.
Sa conviction profonde : la performance durable d’une organisation repose sur des hommes et des femmes bien dans leur rôle, clairs dans leur mission et soutenus dans leur développement. C’est ce fil directeur qui guide chaque mission confiée à OREANCE.
REFERENCES CLIENTS
Ils nous ont fait confiance
Parlons de votre projet
Conseiller le bon sens. Valoriser les talents.
Vous avez un besoin de recrutement stratégique ? Vous souhaitez accompagner un manager ou un dirigeant dans son développement ? Nos consultants sont à votre écoute pour construire avec vous la réponse la plus adaptée.